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HR Compliance Webinar – Stolperfallen beim HR-Compliance Management System (Teil 1)

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State of the Art Compliance Management Systeme sollen “HR-Compliance-Elemente” umfassen. Doch was bedeutet “HR-Compliance” genau und was ist zu beachten, damit HR-Compliance erfolgreich im Unternehmen implementiert wird.

Gerade bei der präventiven HR-Compliance zeigen sich in der Praxis immer wieder typische Fallstricke, die die Effektivität eines Compliance Management Systems erheblich beeinträchtigen können.

Am 6. Mai 2026 laden wir Sie herzlich zu unserem Webinar „Stolperfallen beim HR-Compliance Management System“ ein.

Das Webinar bildet den ersten Teil einer zweiteiligen Veranstaltungsreihe und widmet sich schwerpunktmäßig den typischen Stolperfallen der präventiven HR-Compliance – von der Konzeption über die Implementierung bis hin zum laufenden Monitoring eines HR-Compliance Management Systems. Ziel des Webinars ist es, Sie rechtlich fundiert und praxisnah für relevante Stolperfallen zu sensibilisieren und Ihnen konkrete Handlungsempfehlungen für ein wirksames HR-Compliance Management System an die Hand zu geben.

Im Fokus des Webinars stehen insbesondere:

  • Was umfasst HR-Compliance?
  • Wer ist für HR-Compliance zuständig?
  • Compliance bei Einstellungen und Beförderungen
  • HR und Compliance Trainings
  • HR-Compliance und Mitbestimmung
  • Datenschutz im HR-Bereich
  • Dokumentation und Monitoring der Implementierung von HR-Compliance

Teil 2 der Veranstaltungsreihe wird sich zu einem späteren Zeitpunkt mit den typischen Stolperfallen bei der Durchführung interner Untersuchungen befassen und damit die reaktive Seite der Compliance beleuchten.

Die Teilnahme am Webinar ist kostenfrei. Gerne können Sie diese Einladung auch an interessierte Kolleginnen und Kollegen weiterleiten. 

Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Hogan Lovells Team

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